いきなりですが、前回のＡコース養成講座(経営理念)を受けるときに、経営理念の説明を何時間でも喋るように考えていたんですが、説明するときにどうしても「なんのために」っていう部分の補足がいることに気がついた。
そもそも「進取・自立・奉仕」をいう経営理念を説明するときに、なぜ「進取」「自立」「奉仕」という理念なのか。
私はもともと日立グループの人間で日立の経営理念「和」「誠」「開拓者精神」というのが結構好きでした。
説明のときにもこの部分を参考にしようと思ってみたら、
日立の企業理念は「技術を通じて社会に貢献する」で
その中で
日立は「和」「誠」を基本に据えて、常に「開拓者精神」を発揮してきました。
という風に説明がありました。
そもそもこの理念を考えたときになぜ自分が会社を興したのかからどんどん遡って行くと最終的には「みんなが平等で、幸せな社会になるような環境作りをしたかったから」だということ。
それなら、基本理念として「皆が平等で幸せな社会になる環境作りに尽力する」というのを加えようと思った。
ということで今日から
基本理念
「皆が平等で、幸せな社会環境作りに尽力する」
です。
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経営ぽい？::経営方針？ | 11:32 PM |
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